Jingchu.com（Hubei Daily）新闻（记者Qi Yixuan，通讯员Qi Yixuan）关于工作建筑建筑商业贸易的系统研究，培训成功完成。 为了准确符合公司的劳动需求并直接达到问题，武汉沙普建筑学院的职业培训中心，商会和企业行业和人力资源的商会和商务部与第一线员工以及创新的课程环境进行了详细的沟通。这项培训邀请大学教师和企业专家在理论上和实践中共同教授。使用潜水教育模型，以扩展设备，特殊会议，实用的操作以及现场的访谈和学习。该内容涵盖了许多相关领域，包括业务管理，人力资源，数字营销和新媒体管理。 团队培训是第一堂训练课。张Yijun，博士学位管理层以心理工具和磁盘行为分析为指导，通过小组协作，情境模拟和其他方法改善学生的互动，刺激团队的活力，并使用团队共同创作的共同创建研讨会。 Wuhan Shapbuilding Institute业务管理总监Lu Zhongmin和营销总监Li Xufang分别教授“服务公司的人力资源管理”和“数字营销管理”。卢中敏分析了人力资源管理中的关键问题，并结合了行业和职业发展的趋势，从三个方面：计划，沟通和合规性，特别是实际企业案例，以加强劳动法的规定以及预防学生的风险和管理层的意识。 Li Xufang专注于数字营销，实施用户肖像的构建和AIDA模型应用程序，并讨论了详细的管理思维和服务与学生进行创新。 为了应对业务管理中真正的公司困境，武汉职业和佩奇尼大学旅游管理小组和服务管理服务负责人韩彭将举行“收入和业务运营管理的SandTables”会议，学生将通过模拟，市场分析的模拟，在整个酒店运营中体验整个领域的合作，竞技场的整个合作，以及在其中的整个市场分析，竞技场的合作，以及在市场上的合作，以及在市场上的合作，以及在市场上的合作，以及在市场上的合作，竞技场的合作，以及在整个中的合作，竞技场的合作，以及在整个过程中的合作，并将其合作构成。竞技场的合作。  En respuesta a las nuevas tendencias en capacitación en talento para los gerentes de la industria de servicios en la era de los nuevos medios, Zhan Xiaoli es director de investigación de la educación de marketing y gestión en el Wuhan Shipbuilding Institute, Liu Wen, conferenciante joven y Jiang Xianliang，Y Jefe de E-Commerce Majoor，江外Xianling Xianling，“新的Mediage Marketing”和“ Productions”以及生产应用程序”并采用了。三个模型“会议”会议：“实践”将中央技术练习与专业技能级别的证书相结合，专注于实践战斗，扩大实践并有效地提高了学生服务管理的意识和营销的执行功能。 该培训涉及访问Uhan酒店的学生，并访问行业分支机构以在网站上组织他们的学习和学习。学生们参观了UHAN国际博览中心和Uhan National Expo Holiday Inn的房间，宴会厅和会议中心，并与Uhan大陆的人员，销售，房间，餐饮中心和其他酒店部门进行了深入的交流。